Je vous accompagne dans la gestion des ressources humaines publiques, à chaque étape clé, en vous apportant un soutien juridique fiable, réactif et adapté à vos besoins.
Voici les principaux domaines d’intervention :
Licenciement, mutation ou mobilité, titularisation, non-renouvellement de contrat, cumul d’activités, etc.
Analyse de la situation, préparation du dossier disciplinaire, assistance au conseil de discipline, rédaction du rapport et de la décision.
Choix du bon dispositif en cas d’inaptitude ou d’arrêt prolongé, gestion des congés de maladie CLM, CLD, CITIS, temps partiel thérapeutique, disponibilité pour raisons de santé, et procédure de reclassement.
Conseil sur la mise en place, aide à la rédaction des convocations, du questionnaire, du rapport final, recommandations juridiques sur les suites à donner.
Préparation du dossier, stratégie à adopter, assistance à l’entretien, rédaction de la convention et du courrier de validation.
Rédaction des mémoires en défense, stratégie juridique, représentation devant le juge administratif.
Avocate issue de la fonction publique, je connais les réalités du terrain et les difficultés que peuvent rencontrer les agents dans leur vie professionnelle.
Je vous accompagne de manière personnalisée et bienveillante, à chaque étape de votre parcours professionnel, pour faire valoir vos droits.
Contestation d’une sanction disciplinaire, d’un refus de titularisation, d’un licenciement, d’un refus de mobilité, d’un refus d’imputabilité d’un accident de service ou d’une maladie professionnelle. Aide à la lecture, conseils sur les recours.
Recours gracieux ou hiérarchique, introduction du recours devant le tribunal administratif, représentation et suivi du dossier jusqu’au jugement.
Assistance dès les premiers échanges avec l’administration, défense devant le conseil de discipline.
Ecoute, analyse des faits, qualification juridique, conseil sur les démarches (signalement, alerte, plainte, demande de protection fonctionnelle), aide à la rédaction.
Conseil sur l’opportunité de signer, accompagnement à l’entretien, relecture et négociation.
Congés de maladie, CLM, CLD, CITIS, temps partiel thérapeutique, disponibilité, reclassement professionnel.
Aide à la préparation de concours, accompagnement personnalisé dans le cadre d’une promotion, d’évaluation professionnelle ou de demandes de formation ou de cumul d'activités.
Avocate issue de la fonction publique, je dispense des formations juridiques à destination des agents publics, des encadrants et des directions des ressources humaines.
Depuis 5 ans, j’assure la formation initiale des attachés d’administration dans la fonction publique, et j’ai également enseigné à l’Université de Lille.
Formations proposées :
Les formations peuvent être adaptées aux participants et aux besoins spécifiques de chaque structure (agents, encadrants, directions RH, juristes internes), en format présentiel ou distanciel.
Sabrina BECHIR
Faisons le point sur votre situation.